[붙임1] 계약학과 설치 및 계약 체결 신청서 양식 : 회사작성

계약학과 설치 및 계약 체결 신청서
본 업체(기관)은 산업교육진흥 및 산학연협력촉진에 관한 법률 제8조와 동법 시행령 제8조, 제9조 및 숭실대학교 계약학과 설치·운영 규정에 따라 다음과 같이 계약학과 설치 및 계약 체결을 신청합니다.
1. 계약학과 설치 및 계약 체결 주체
① 국가(군부대 포함), 지방자치단체 및 공공기관 ② 상법 또는, 특별법에 따라 설립된 법인 혹은 관할 세무서에 사업자 등록이 된 사업체로서 「근로기준법」 제11조의 규정에 의거 상시 근로자(대표자 제외) 5명 이상인 사업장 ③ 의료법 제3조 규정에 의한 의료기관 ④ 국가·지방자치단체에 등록된 단체로서 산업체가 구성원인 단체(이하 “사업주 단체”라 한다). 다만, 국가, 지방자치단체 및 공공기관이 계약학과 운영에 필요한 경비의 100분의 50 이상을 지원하는 경우에는 5인 미만 산업체를 구성원으로 하는 단체도 가능									해당유형 ①~⑤ 중 선택기재
2. 개설 희망 계약학과
개설형태 (재교육형/채용조건형)		학위과정 (학사/석사/박사)			입학구분 (신입학/편입학)
재교육형		박사			신입학
지원학과 (수여학위명)		수업연한			추천인원
프로젝트경영학과(경영학박사)		2년
3. 산업체 사항
기업명/대표자명	업종	설립일자			건강보험 가입자수		최근 3년 이내 근로기준법, 최저임금법, 직업안정법 등 위반 여부
							여 ( ) / 부( )
산업체 담당자 성명	산업체 담당자 연락처	산업체 담당자 e-mail			산업체 주소
계약학과-산업체 연관성(산업 연관성, 직무 연관성 등)
4. 교육비 부담 비율(산업체 부담금은 50% 이상 필수)
구분		산업체 부담금		외부기관				학생 부담금
부담율				0%
5. 이동수업 실시 여부		여 ( )				부( □ )
6. 산업체 교육시설 정보(이동수업을 실시하는 경우에만 작성)
건물명			소재지
준공연도			교육시설
			실, ㎡
상기와 같이 숭실대학교 프로젝트경영학과 설치·운영 협약체결을 신청합니다. 2024년 00월 00일 000000000 대표 OOO (직인) 숭실대학교 총장 귀하 붙임 1. 사업자등록증 2. 건강보험사업장 적용 통보서

[붙임2] 계약학과 입학 추천서 : 회사작성

계약학과 입학 추천서
1. 인적사항
학위과정	지원학과		입학구분 (신/편입)	성 명		최종학력 (기관명 포함)		생년월일		연 락 처
박사과정	일반대학원 프로젝트경영학과		신입
2. 산업체 사항
근무부서		직위			재직기간		담당업무 (상세히 기록)		업종형태
					000.00.00부터 000.00.00까지 (00년 00개월)
3. 추천사유
위 사람을 숭실대학교 2024학년도 계약학과 입학희망자로 추천합니다. 20 년 월 일 000000000 대표 o o o (직인) 숭실대학교 총 장 귀하 ※ 첨부서류: ①재직증명서, ②4대보험 가입증명서, ③원천징수 영수증(신규 입학의 경우 근로소득지급조서나 근로소득원천징수부로 대체 가능), ④근로계약서

[붙임3] 계약학과 설치운영계약서 : 회사작성

계약학과 설치□운영 계약서(재교육형)

숭실대학교(이하 “대학”이라 한다)와 회사명:                (이하 “산업체”라 한다)는 「산업교육진흥 및 산학연협력촉진에 관한 법률」 제8조 및 동법시행령 제8조와 숭실대학교 학칙에 의거 계약학과 설치□운영에 관한 사항을 다음과 같이 계약한다.

제 1 조(목적) 이 계약은 “산업체”의 소속직원의 재교육 및 직무능력을 향상시키기 위하여 “산업체”가 그 경비의 100분의 50이상을 부담하는 조건으로 “대학”이 계약학과를 설치 운영하는데 필요한 사항을 약정하기 위한 것이다.

제 2 조(학과 명칭, 학위과정, 학생정원, 설치운영 기간) 이 계약에 의하여 설치되는 계약학과의 명칭, 학습구분, 학위과정, 학생정원, 설치□운영 기간은 다음과 같이 한다.

학과명

학습구분

학위과정

학위종별

모집정원

설치 운영 기간

교육장소

프로젝트경영학과

주간

박사(신입)

경영학박사

10

2024.9 ~ 2026.8

교내

제 3 조(학생선발 및 입학) 입학대상은 “산업체 등”의 소속직원 중 “산업체”가 추천한 자로서, 교육부「계약학과 설치·운영 규정」제16조의 입학자격과 “대학”이 정한 입학자격을 갖추었는지 자격심사 등을 거쳐 입학을 허가한다.

제 4 조(교육과정의 편성□운영) 교육과정은 각 계약학과 운영위원회에서 “대학”과 “산업체”가 연 1회 이상 협의하여 편성한다.

제 5 조(수업형태) 수업은 출석수업, 원격수업, 현장훈련수업 등으로 한다.

제 6 조(학기 및 수업일수 등) 학기 및 수업일수는 기본적으로 숭실대학교의 일반학과 운영에 관한 사항을 준용한다.

제 7 조(학사관리) “대학”은 교육부「계약학과 설치·운영 규정」제23조에 따라 매학기 종료 후 “산업체”에 교육과정, 수업방식, 학생 만족도, 학생의 학업성취 등을 통보하고, “산업체”는 학생이 업무부담에 따른 지각 및 결석 등으로 수업에 지장이 없도록 배려한다.

제 8 조(경비 부담) ①계약학과 운영에 필요한 경비는 제2항에서 정한 분담비율에 따라 “산업체”와 “산업체”의 소속직원이 각각 납부한다.

②“산업체”와 “계약학과 학생”의 경비 분담비율은 다음과 같다.

1. 산업체 분담비율 :  00%

2. 학생 분담비율 :    00%

③“대학”은 등록금 청구 시 소정의 기간을 정하여 “산업체”와 학생에게 각각 납부하도록 요청한다.

④제3항의 기간 내에 학생 또는 “산업체”가 등록금을 납부하지 않을 경우 정원 내 일반학과 학생에 준하여 처리한다.

⑤“산업체”는 산업체 부담금의 직접납부를 증빙할 수 있는 회계자료 등을 “대학”에 제출하고 “대학”은 산업체 부담금의 학생전가 여부 등을 검토하여야 한다.

⑥“대학”은 필요경비 중 일괄적으로 장학금을 선 공제 후 나머지 금액을 기준으로 산업체 부담금을 산정하면 안된다.

제 9 조(입학취소 및 제적처리) ①‘산업체의 강요’ 또는 ‘산업체와 학생의 상호협의’에 따라 학생이 제8조에서 정한 산업체부담금의 전부 또는 일부를 납부할 경우 동 계약은 해지된다.

②“산업체”는 산업체 계약학과 학생으로 입학한 자가 입학 후 당해 산업체에서 권역 외 지점으로 인사이동하거나 퇴직한 경우에는 지체 없이 “대학”에 그 명단을 통보하여야 한다.

③“대학”은 통보받은 학생 중 정년퇴직, 징계해고, 귀책사유에 따른 권고사직, 근로계약기간 만료 또는 본인의 원에 의하여 퇴직한 경우에는 입학취소 또는 제적 처리한다. 다만 “학생”이 임금체불, 휴업, 사업장 이전, 통근이 불가능한 지역으로의 전근 등으로 인한 자진퇴사가 피할 수 없다고 인정되는 경우나 도산, 구조조정, 권고사직 등 본인의 의사와 관계없이 퇴직한 경우에는 학생 신분을 유지할 수 있다.

④“대학”은 학생이 본인의 원에 의하여 권역 외로 인사이동한 경우 퇴직에 준하여 입학취소 또는 제적 처리한다. 다만 본인의 의사와 관계없이 인사이동한 경우에는 제3항을 준용할 수 있다.

제 10 조(산업체 시설사용) ①“대학”은 교육에 필요한 경우 상호 협의에 의하여 “산업체”의 시설을 무상으로 사용할 수 있다.

②“산업체”가 임대차시설에 위치할 경우 임대차 기간이 계약학과 운영기간보다 장기간이고, 산업체가 무상으로 임대차 시설을 제공할 경우 당해 시설에서 수업을 진행할 수 있다.

제 11 조(대학 시설사용) “대학”은 계약학과 학생이 도서관 등 교내시설 및 행정서비스를 이용하는데 불편함이 없도록 최대한 협조한다.

제 12 조(관련 규정 적용 등) 계약학과 학생은 숭실대학교 학칙 및 계약학과 운영규정 등을 준용한다.

제 13 조(학생 보호) ①이 계약서 제9조제3항 및 제4항에 의한 학생신분을 유지하기 위해서는 계약학과 운영기간 내 이수해야할 학점의 100분의 50 이상을 취득하여야 하며, 100분의 50 미만을 이수했을 경우에는 퇴직한 날로부터 6개월 이내에 동종업계(표준산업분류의 중분류 기준) 또는 동일직무(표준직업분류의 중분류 기준)에 취업하여야 한다.

②이 계약서 제9조제3항 및 제4항에 의하여 학생신분을 유지하는 경우 등록금 등 경비는 학생이 부담한다.

③학생이 본인의 의사와 관계없이 퇴직한 경우, 당해 계약학과에서 설치□운영기간이 만료되기 전에 폐지되는 경우에는 계약학과를 운영하는 모체학과에서 해당 계약학과 재학생의 잔여기간의 교육을 담당하며(단, 소속변경 없음) 이 경우 등록금 등 필요 경비는 학생이 부담한다.

④본인의 의사와 관계없이 권역 외로 인사 이동한 경우 등록금 등 필요경비는 “산업체”가 계속 부담한다.

제 14 조(특수조건) 실제 특수한 상황을 기재 필요(계약학과가 산업체와 협의하여 작성)

제 15 조(기타) 본 계약에 명시되지 아니한 사항은 숭실대학교 학칙, 교육부 계약학과 설치·운영규정, 본교 계약학과 운영규정 및 사회적 통념에 따르되, 해석상의 이의가 있을 경우 쌍방의 합의에 의하여 결정한다.

“대학”과 “산업체”는 본 계약내용을 신의성실의 원칙에 입각하여 준수할 것이며, 계약서 2부를 작성하여 서명 날인하고 각각 1부씩 보관한다.

2024년  05월  31일

숭실대학교

서울시 동작구 상도로 369

총  장      장   범  식      (인)

업체명

주  소

대표자                       (직인)

회사에서 추천할 인원수를 적어주세요

교육비 부담비율은

산업체 50% 이상으로 작성

학생부담금 50% 이하로 작성바랍니다

산업체부담금+학생부담금 비율 총합이 100%가 되야합니다.

교육은 숭실대학교 내에서 이루어지므로 제공여부는 현재 표시된대로 두시면 됩니다. 오른편의 공란도 작성하실 필요 없습니다.

0000주식회사  대표  홍길동 (직인) 순으로 작성바랍니다.

작성하여 2부 출력하여 날인하여 보내주시면 됩니다.

회사명을 작성해주시기 바랍니다

계약학과 설치 및 계약 체결 신청서에서 4번항목의 교육비 부담비율과 동일하게 작성해주시면 됩니다.

가능하면 일자는 변경하지 말아주세요